
L&D-medewerker (Learning & Development)
Wat moet je doen?
Jij zorgt dat onze vrijwilligers blijven bijleren
- Je coördineert het interne vormingsaanbod voor onze vrijwilligers
- Je organiseert externe vormingen en infosessies
- Je peilt naar de leernoden bij vrijwilligers en deelnemers en vertaalt die in een jaarplanning
- Je evalueert elke vorming en gebruikt de feedback om het aanbod scherper te maken
Dit past bij jou als je een organisator bent: je houdt overzicht over meerdere trajecten. Je hebt voeling met leren en vorming. Je legt makkelijk contact met partners en denkt mee over waardevolle inhoud. Ervaring met vorming is een plus.
Wat krijg je van ons?
- Een warme, informele ploeg die samen iets betekent voor mensen die er anders alleen voor zouden staan
- Een goede introductie, begeleiding op maat en een vast aanspreekpunt
- Vorming en intervisie, ook voor je eigen groei
- Veel autonomie: je krijgt ruimte om je taak mee vorm te geven
- Een vrijwilligersverzekering, terugbetaling van je onkosten volgens de wettelijke forfaitaire bedragen en een organisatienota met alle afspraken op papier
- Een vrijwilligersvergoeding van maximaal 160 euro per maand, binnen het wettelijke Belgische maximum
4 uur
/ per weekAf te spreken
EngagementUittreksel strafregister
Uittreksel nodig voor dit vrijwilligerswerkWat moet je kunnen?
Initiatief nemen
Klantvriendelijk zijn
Oplossingsgericht zijn
Samenwerken
Spreekvaardig
Verantwoordelijk zijn
Teamspeler
Enthousiasme
Van thuis uit te voeren
Contactpersoon
Pieter Gyssels +32472239566 



